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        自媒體行業解決方案

        self media solution

        行業概況

        互聯網快速發展下的今天,年輕化的消費群體在捕捉信息的時候更多傾向于選擇新媒體,自媒體衍生出來的IP、內容電商、以及知識付費,已經是一個非常龐大的產業鏈。
        近些年網絡上的自媒體從業者也越來越多,他們通過寫文章、拍視頻、直播帶貨等,在短視頻、直播、網紅的基礎上,構建了一套持續盈利的商業模式。每個人都有機會,利用自媒體的方式,搶占新一輪造富機會。

        自媒體行業的用工特點
        • 項目制

        • 用工頻繁

        • 臨時性

        • 短期制

        行業問題

        • 稅負壓力大

          部分自媒體創作者薪酬較高,導致個稅繳納高居不下
        • 人員流動

          用工具有臨時性,周期性,用工變更頻繁,管理成本較高
        • 發薪困難

          自媒體從業人員大多為線上接單,發薪缺乏合規途徑
        • 支出無票

          平臺支付報酬時難以取得發票,帳目處理難,企業稅負壓力大

        平臺解決方案

        方案特點
        • 優化用工模式

          將傳統的雇傭模式「企業+員工」轉為新型合作模式「企業+平臺+個人」

        • 提供票據憑證

          報酬發放+個稅申報一體化處理

        方案效果
        • 廣告媒體平臺節省成本

          廣告媒體公司合法合規的使用靈活用工,企業財務安全與持續經營無憂

        • 解決自媒體結算問題

          直擊痛點,解決企業支出難題,降低企業運營風險,促進企業良性發展

        案例分析

        北京某資深創意人員,從事自媒體行業,獨立的自由職業者,與各4A廣告公司合作。平均月收入5萬元。原來與廣告公司為勞務關系,每月需要繳納高額個稅。后與廣告公司協商,通過節薪云靈工平臺發放傭金,其個人承擔平臺服務費。
        • 稅前傭金:50000元

          稅負情況(按照勞務費結算)

          個人所得稅:50000*(1-20%)*30%-2000=10000元

          個人收入:40000元

          發薪通道:公對私、私對私,合規風險高

          企業獲票:無票支出

        • 稅前傭金:50000元

          稅負情況(采用節薪云靈活用工方案)

          個人所得稅:平臺服務費3750-進項抵扣3043=707元

          個人收入:49293元

          發薪通道:平臺發傭,合法合規

          企業獲票:獲取正規發票

        應用節薪云靈活用工平臺,個人稅負直降 93%

        方案優勢

        • 提高個人收入

          個人享核定征收優惠政策,提高收入,提升幸福感
        • 企業獲得發票

          企業合規獲取發票,優化發薪通道,減輕企業做賬壓力,降低企業稅負
        • 流程高效

          報酬發放+個稅申報一體化處理,提高效率
        • 安全合規

          業務流程合法合規,保障企業和個人效益最大化

        客戶見證

        從全國眾多靈活用工平臺服務商中,我們最終選擇與節薪云合作。因為我們看重他們擁有多地良好的政府資源,風控體系健全,公司管理正規,讓我們無后顧之憂

        —   國資控股企業

        節薪云是國內靈活用工領域的先行者。他們不但具備業務咨詢和落地能力,更能通過系統方法,有效幫助我們完成真正的合法合規降低用工成本的目標

        —   上市民營企業

        為了節省人工成本,尤其是社保壓力,我們采用了靈活用工模式。節薪云平臺規模符合我們的要求,服務響應及時。入駐、發薪、發票、報稅都嚴格按照流程執行,合作起來非常順利

        —   生產制造企業

        我們經常會有項目進行勞務外包,基本全是無票支出,財務很難處理。現在采用節薪云靈工平臺發薪結算,方便快捷可以回票,財務上又合法合規。靈活用工切實解決了我們臨時用工傭金發放的問題

        —   高新技術企業

        節薪云平臺稅源地資源比較多,能夠按照我們的要求隨時切換。為了保障公司的靈工業務連續性,我們不能依賴單一稅源地。同時也豐富了票據的多地性,符合我們的財稅需求

        —   營銷推廣企業

        外部人員發薪工作非常困難,如何發放、如何入賬、個稅代繳、成本票等問題一直困擾我們。自從與節薪云合作采用靈活用工發薪,完美解決了工資代發、發票獲取,稅務成本、財稅合規等問題

        —   物流配送企業

        自從引入節薪云靈工平臺代發薪資后,使得公司的用工發薪工作輕松了很多,同時解決了我們的彈性用工需求。他們提供零工管理、工資管理、人員結算等全方面的靈活用工服務。整體大幅降低了我們的用工成本

        —   餐飲服務企業

        節薪云靈工平臺費率相對較低,能夠達到我們的節稅要求。售后服務做的也很好,每次發薪都有專人對接提供保障。公司運營比較正規,綜合評估是一家很優秀的靈活用工服務商

        —   文化傳媒企業

        我們對靈工平臺的稅源地要求比較高,基本要求是一二級城市。我們是上市公司,財審很嚴格。與省級稅源地合作符合我們的財審要求。節薪云平臺很正規,合作下來效果很好

        —   IT科技企業

        節薪云是中國國內首屈一指的靈活用工平臺服務商,其對靈活用工業務的籌劃和實施非常專業,我們的合作讓彼此受益匪淺

        —   外資企業

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        現狀分析 · 靈工規劃 · 效益展望 · 落地實施

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